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estratégia de negócio

Estratégia de Negócio: o que é, como desenvolver e implementar

Todos os líderes empresariais buscam incansavelmente pelo sucesso das suas organizações. Poder gerar lucros e satisfazer as expectativas de accionistas e outras partes interessadas são os objectivos pelos quais dedicam o seu esforço dia e noite, no entanto, atingi-los torna-se uma tarefa árdua sem uma estratégia de negócios eficaz. Para garantir o sucesso, é imperativo…

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mindfulness no trabalho

Mindfulness no trabalho

Viver num mundo acelerado, especialmente no contexto profissional, onde as demandas são crescentes e a pressão por desempenho é constante, pode sobrecarregar a nossa mente e prejudicar o nosso rendimento ao longo do tempo. Nesse cenário desafiador, a prática de mindfulness no trabalho emerge como uma ferramenta essencial para enfrentar distrações, gerir o stress e…

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As melhores empresas para trabalhar em Moçambique

As melhores empresas para trabalhar em Moçambique

Moçambique é uma nação de vitalidade e crescimento, destacando-se não apenas pelos seus vastos recursos e belezas naturais, mas também por abrigar empresas notáveis, desde pequenas e médias empresas até grandes corporações. Essas empresas actuam em sectores diversificados, que vão desde os serviços financeiros passando pela indústria produtiva ou pela distribuição. O mercado de trabalho…

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gestão de conflitos no trabalho

Gestão de conflitos no trabalho

A gestão de conflitos no trabalho é uma componente crítica para a eficácia e harmonia nas organizações. Conflitos no ambiente de trabalho podem surgir de diversas fontes como, por exemplo, as diferenças de personalidade, expectativas não atendidas, divergências culturais, disputas por recursos, entre outras. Esses conflitos, se não abordados adequadamente, podem ter impactos significativos nas…

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como negociar condições de trabalho

Como negociar condições de trabalho: 8 dicas

Num cenário laboral dinâmico e em constante evolução, negociar condições de trabalho emerge como um dos aspectos fundamentais e mais importantes na construção de relações profissionais saudáveis e eficazes. Estas negociações vão além do tradicional contrato de trabalho, representando uma oportunidade para empregados e empregadores moldarem o ambiente laboral de forma a atender às necessidades…

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liderança inclusiva o que é e como promover

Liderança inclusiva: o que é e como promover?

Imaginemos esta situação: uma empresa que actua na área de tecnologias está a planear um projecto importante que envolve equipas multidisciplinares, incluindo desenvolvedores, designers, vendedores e especialistas em comunicação. O líder do projecto, adopta uma série de estratégias que visam alcançar uma diversidade de habilidades e perspectivas dentro da equipa, sem impactar negativamente o comportamento…

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inteligência artificial no trabalho

Inteligência artificial no trabalho: novas tendências e ferramentas

Nos últimos anos testemunhámos um crescimento substancial no uso de aplicativos e plataformas construídas com base em inteligência artificial e aprendizagem de máquina ou machine learning. Essas tecnologias impactaram muitos ramos da nossa esfera social, desde a industria, o comércio, a saúde e a educação, o marketing digital e várias outras áreas. Basta pensar-se, por…

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